第54章 一场小会，一场江湖（2 / 2）

“好！杨主任说的对”。

有了杨主任的配合，陶总十分满意的点点头。

接着其他人也都表示同意，只是乔主任依旧表示难度大，此时的乔主任心想着，我就是个看病的医生而已，我只要收到一个病人就尽心尽力的看好病就行。

但毕竟都是有几十年的工作经验，虽然心里反对也没有将话点破，给彼此留一点台阶。

在陶总心里，把几位医生叫来开会也不是真正的想讨论什么意见，只是知道这些操作都是见不得光的事情，想看看各位医生的态度如何，是否愿意做这件事情。

当然！陶总的目的还是达到了。

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会后！所有医生各怀心思的回到自己的岗位。

而陶总却把杨主任留在了办公室。

“老杨！你觉得这个乔主任怎么样？”。

“我也想跟你提个醒，用乔主任这种人要慎重，他就是自以为自己很高尚，整天口口声声的说医生要有医德，我呸！上次有个外科病人血流不止他却在诊室里睡午觉，让护士去处理.............”。

杨主任鄙夷的说着，仿佛对乔主任有极大的仇恨。

“哦~还有这种事情”。

“是啊！你不知道的事情多了，尤其是这个乔主任表面一套背后一套，简直就是既要当婊子又要立牌坊.......”。

“嗯！我是担心他不支持套取医保资金这个事情的话可能对我们是一个隐患”。

“刚才你应该看出来了吧！他虽然没有反对，但是话里话外都是找各种理由拒绝”。

“是的！我明白了，这个人不能用，你有没有合适的外科医生介绍一个过来”。

“有哦！这个~吴医生他搞效益很有一套，你直接跟他联系吧！”。

杨主任说着便拿起手机翻找通讯录后递给陶总。

“好！这个吴医生来的话我就立马把乔主任辞退了”。

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一场小会过后，一个科室主任便不知不觉的被辞退，在民营医院里，只要想辞退一个人并没有复杂的流程，只需要领导的一句话，一个念头即可。

或许上一秒还在称兄道弟极其和谐的同事，下一秒你就不知道为何便被辞退。

对于这些医生而言，医术多高不重要，医德多好不重要，在领导心里重要的是你能不能给企业创造收入，带来可观的效益。

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