第一百七十一章 考核（2 / 2）

不但要给予开采通窍的药物，有些甚至要疏通神志，培补元气。

吴小芬倒是听说过李春兰之前的经历，知道她是半路出家，没有什么医学基础。

如今大丫这种病，就是一些老医生遇到，也不见得能治得好，更别提李春兰这样一个初出茅庐的新手了。

只要李春兰治不好，吴小芬就有把握赶她离开，好尽快给汤小娟腾位置。

至于说会不会因此耽误自家堂侄女治病的时机，这就不在吴小芬的考虑范围之内了。

要知道，如今的吴小芬已经不是当年的吴小芬，她再也用不着吴兰成一家了。

说什么知恩图报，这种情况在吴小芬身上是不存在的。

吴小芬手脚利索，很快就给大丫办理了住院，然后又把东河医院现有的病人梳理了一遍，编了一个病人的名册跑去向院长请示，准备进行第一次考核。

吴小芬不是东河医院的正式员工，张院长本来对她采用的这种考核方式有些疑虑，认为难度过大不适合刚进入医院学习的学员们。

可是吴小芬却说，这些学员以后可是要挑大梁的，不如现在测试一下他们的能力，如果发现不合格的赶紧调换新人也来得及。