第311章 振夏重工 技术掌门（1 / 2）

赵政在办公室仔细梳理一下1981年需要完成的事项，比比划划写了好几张纸，英文、中文、小篆、希伯来文，特殊的符号，别人就算拿到这几张纸，还真的很难看出他写的是啥。

直到振夏经济发展研究院的改制创建大会结束，赵政才停下了手中的笔，因为霍建宁和张汝京会议一结束到了赵政的办公室。

赵政停下笔，边整理着手中的稿纸，边对霍建宁和张汝京说道：“坐，会议一结束就过来找我，这么着急有什么事情？”

霍建宁：“唉，就是有些感慨而已，一个上午，我竭尽全力去调动了大家的积极性，但大家的反应终是平平，还是老板你的号召力强，你就是简单的阐述了一下事实，一个个就干劲实足了，唉，人和人是没法比的。”

张汝京接话道：“霍总啊，你就满足吧，老板即使真的什么都不管不问了，他在振夏系的影响力还是没有人能够比拟的，他的领袖地位是没有任何人可以取代的。”

赵政：“行了，你们不用在那里一唱一和了，说吧，找我什么事情？”

霍建宁：“呃，好吧，我们觉得振夏重工缺少一个技术院长，我不知道老板你有什么打算？”

赵政：“这样的事情以后就不用问我了，你们经济发展研究院应该自己决定才对啊。”

张汝京：“老板，你就真的不问了？”

赵政：“按照规章制度来，我有想法，也只会想振夏经济发展研究院提交自己的建议，最终决定权还是在你们手里。”

霍建宁：“好吧，虽然你把权力都下放了，但我们还是需要汇报的。我跟小霍顿先生谈过了，他没有兴趣，振夏重工研究院也就他年纪稍微轻一点，其余人德裔专家我还真害怕给与的担子重了，让这些老爷子们力不从心，甚至于引起什么突发疾病之类的。

尽管心中有些担忧，可我还是找他们一一聊了一下，他们没有人对这个职位感兴趣，所以我们就有些没招了，这样的大才需要老板你想办法去物色了，你不去物色，让彭杰即便是挖地三尺也一样没辙。”

霍建宁这是遇到难题了，这才拉着张汝京来一起找自家老板，之所以拉着张汝京，是因为振夏重工研究院未来肯定和振夏科技研究合作会越来越多，越来越紧密，因此张汝京在这个人选问题上也有很重的发言权，霍总裁情商这么高的人，自然不会把张院长给忽略了。

赵政自然清楚霍建宁的用意，因此他又看向了张汝京，随即问道：“张院长有没有什么好的建议和想法。”

张汝京：“老板，你也知道，我曾经的专业和社交的圈子都决定了我的人脉，目前我也没有什么好的建议和想法。

不过我认为或许可以在北美那边想想办法，毕竟北美那边的重工业企业这几年的日子都不是很好过的。”

赵政：“这个想法我以前也有的，但并不现实，重工业领域的大拿，那些财团和家族都不会轻易放手的，没有谁是傻子，都精明着呢，除非他们真的会放弃整个重工领域，这显然不可能。

不过你们似乎有点儿舍近求远了，其实我们振夏系就有这样的人才，只是你们还没有发现而已。”

霍建宁：“振夏系就有这样的大才？谁？老马？不可能，老马自己都说管理振夏重工就非常吃力了；小朱？经验还是不够啊；小袁？这我还真不够了解，不知道行不行？”

赵政：“扯淡，让小袁去管理振夏军工，因为他曾是军人出身，对军工领域的认识有一定的优势，并不是因为他的专业素养，继续想，或者你可以去找彭杰索要一份振夏系重大人才的履历，或许你就会发现了。”