第72章 疑惑的一大爷（2 / 2）

易中海毕竟平时人设打造的好，而且学徒工考核不过这种事一般也很常见，所以最后杨厂长还是选择相信了易中海的为人。

“而且你现在来跟我告徐洋的状，你知道他做了什么吗？人家是真心实意的要举荐你走上领导岗位！”

“徐洋举荐我？当领导？不可能！已经开始走流程了吗？”

易中海不像傻柱那样，什么都没看到就相信徐洋的套路，真的举荐我，拿出切实的东西才行，所以直接反问道。

他料定徐洋不会真心实意的想要让他当领导，而是为了让自己像傻柱一样飘飘然然后犯错！

我易中海可不是傻柱那种遇事冲动的人，徐洋你个毛头小子才吃几年的咸盐？

可惜徐洋的布局他连看都没看明白，注定也脱离不了徐洋编织的陷阱。

易中海只是伪君子，装好人有一套，但论阴谋论这辈子他都跟不上徐洋的思路。

杨厂长没好气的把一个东西摔在了桌子上，你易中海平时装的人五人六的，人都举荐你了你还不信任人家，纯纯白眼狼，而且开口直接问有没有走流程这种行为和要官有什么分别？

怎么？没开始走流程你就翻脸不认人了？

早知道易中海是这样的人我当时会上就不该同意。

易中海也知道自己说错了话，但是依旧怀疑徐洋的他拿起了杨厂长摔过来的批办单，发现上面已经到了最终执行阶段。

徐洋：易中海同志，工作勤勉，爱岗如家，现申请转为工厂后勤处后备干部。

杨厂长外面画了个圈：经会议研究决定，同意所请，由人事科落实流程。

“真的已经开始走流程了？”

这还是徐洋吗？

易中海心里满满的不相信。

难道自己错怪他了？

易中海在工厂里也干了20多年。

他很清楚干部任免一般开始流程以后几天都能准备齐所有材料，傻柱那种是彻彻底底的被坑了，徐洋甚至都没给傻柱打类似的申请，但是自己的这个经过了领导集体会议研究，已经到了落实阶段也不会出现什么问题啊。

易中海实在不知道问题出在哪，甚至开始仔细回想好像徐洋没有刻意针对过自己，毕竟人家是领导，有时候有点脾气也是正常。

虽然暂时觉得徐洋可能是好人了，但是易中海心中还是有着不安，暗暗决定回去要继续兢兢业业，最多一星期，把这几天挺过去自己也是一名干部了。

徐洋中午回到厂里先是安抚了于海棠一番，直接用实际行动安抚的她再也没有力气计较昨天晚上吃饭徐洋不肯当面承认和的她关系这件事。

王朝、马汉也已经拿着安置方案到了厂里，徐洋直接给他们盖上公章，写上批注：接受北平政府建议，此二人符合安置条件，建议安排去往保卫科任副科职务。

“你们俩自己去找厂长报道吧，没什么意外的话就是保卫科了，那边正好有职数空缺。”

徐洋相信这种符合规定的小事杨厂长肯定会直接应允的。