第3章 处理蛀虫（2 / 2）

“行了，回去工作吧。我心眼儿没那么小，和以前一样就行了。”

刘岚听完道了一声谢，高高兴兴的去干活儿了，早晨上班儿到现在才把心放回肚子里。

傻柱也没管她，去了自己的办公室，就看起来材料。

看完以后就直接皱起了眉头，情况比他想象的还乱。

因为李副厂长为了自己的利益，放任原原食堂主任胡作非为，任人为亲。

轧钢厂作为一个万人大厂光食堂就有十个，他们这个食堂最小，主要还是以领导为主，加在一起小30人。

可是其余食堂每个都要供应最低1000人的伙食，所以人员都是50个人搭配一个班。

15个厨师15个帮厨，15个打杂的，还有5个分别是仓库主管：是仓库的主要负责人，负责仓库的全面工作。

仓库管理员：主要负责仓库日常业务管理。

仓库文员：负责仓储作业记录与统计、单证流转管理。

搬运员：负责商品的搬运方案选择与实施的人员。

可是除了他在的小食堂，其余9个食堂加起来现在快要1000个人了。都是这十年陆陆续续加进来。

尤其现在每个库房都是人满为患，里面的东西也是对不上账，以前也没有人管。

可是现在他上任了，这些人必须处理，不过好消息是大部分是临时工。

这也是应为那10年各单位人员比较臃肿，就不在要正式工。

他们这些人也不敢做的太过分，也没给正式工的指标，但是工资是一样的，

有一些人为了逃避下乡，就花钱买了这一份工作，反正工资一样，工作还轻松，也没有人说什么了。

上面处理领导层干部速度太快，下面一些蛀虫，就留了下来，不过现在也是时候处理了。

实际上这群人看到李副厂长调走了，靠山也倒了，这段时间都是人心惶惶的， 因为他们自己心里也清楚，没有一个屁股是干净的。

傻柱用了一天的时间就把资料整理好了，怎么说他也在这里待了20多年。虽然没参与过管理，但是大部分人都熟悉，带着资料就到了厂长办公室，敲了敲门，听到有人回应，他就开门走了进去。

新调过来的厂长是大领导原来的老部下，他俩在大领导家里见过，互相找也认识。不需要客套。

“厂长这是我们食堂一些害群之马的名单，这些人处理完，食堂可能出现人手不够的情况。”

刘厂长看完以后，满意的点点头，最后欣慰的看着他。

“柱子，我原以为还得等几天，没想到你只用不到一天时间就送过来。”

说完站不起来感慨的拍了拍他的肩膀。

“好啊，咱们厂现在就是要你这种办事效率的同志，尽快的把这群蛀虫全部揪出来。”

傻柱知道这位和大领导立下过军令状。压力可想而知，可是大部分的领导全是刚调过来，一下也不熟悉情况，所以办事就慢了一点。

毕竟现在可不是十年前，可不能再出现冤案错案了。

俩人聊完以后，告诉他这些人明天会处理，缺人去人事部找，就先走了。