第63章 便利店的市场调查报告（2 / 2）

这份报告中也集中分析了首都便利店为什么少的原因。

一是首都大型超市分布密集，大超市品类多，价格低，很容易挤占便利店市场；二是首都的政策对于外资的便利店限制很多，并不像香江、魔都那样可以轻松的开店；三是北方的气候原因，北方冬季寒冷，很多时候都不出门，基本都是大型超市采购一拨，可以吃很长时间。对于这些24小时全天候的便利店是个极大的打击。

看来如果要在首都的便利店布局，还是要依托在写字楼内。这样的更贴近最大的消费人群。气候影响也不是很大了。很多写字楼的上班族，有时候并不喜欢跑老远的路去买吃的，完全可以在便利店解决。他们也不在乎贵一点的小钱。

目前魔都的便利店，还是普遍在市区的几个重要的商业区。一些郊区还没有扩张出去。基本上都是太阳国那边的便利店品牌为主。

这也是个大机会，要知道后世的魔都，光全家一家便利店品牌都开了一千多家。便利店在南方大城市有着令人惊讶的广阔市场。

其他城市的便利店基本上也都处于大城市的核心区域。

看来写字楼的便利店计划还是大有可为的。在写字楼上班的白领，一般工资高，对于环境、商品质量要求比较高、价格的敏感性比较低。便利店的利润率可以达到25%左右。妥妥的又是一个大的现金奶牛。

后世做的最好的就是便利店就是全家、7-11等便利店品牌。但是从报告中来看，他们有的还没有真正的进入大陆市场，进入的，规模也不是很大。

方新然完完整整的把博瑞一百多页的分析报告看了一遍。

躺在老板椅上面，他在犹豫到底是挖一个有着完整便利店运作的管理人员过来。还是让目前公司的人进入到一些大型的便利店连锁品牌去学习。

现在有着完整便利店运营管理经验的人，基本上都在魔都或者是香江。但方新然也怕这些城市的人在首都水土不服。

让现在公司的人进入到一些大型便利店连锁品牌去学习，也担心时间太久了。

想了想，还是打了一个电话给周敏敏，她一直都是咨询公司的，而且从小就生长在香江这样的便利店文化氛围之中，应该最有发言权的。

周敏敏接通了电话，说道：“老板，你又有什么事情了。便利店的分析报告，博瑞那边不是做好了，已经传真给你了吗？”

“就是便利店的事情。我发现连锁便利店市场在大陆的大城市还是一个相对真空的状态。我准备进入到这个市场。我现在在犹豫是从魔都、香江挖一个连锁便利店的管理人才，还是让公司的员工去连锁便利店直接去学习。”方新然说道。

方新然又把各自的担心点说给了周敏敏听。

周敏敏想了一下，开口说道：“我觉得两种方法可以同时进行。可以先从魔都那边挖一个便利店的管理人员过来，把框架、流程、培训搭建起来。魔都毕竟也是大陆城市，和首都等其他地方的文化氛围相差不是很大。同时，派一些员工去学习，后面框架搭建好了，中高层干部也有储备了。一举两得。”

方新然听着，思考了下，觉得可行。立马就让周敏敏给他物色合适人选去了。

周敏敏是一脸无奈，暂时管着投资公司，还要不定时的给方老板挖人，做市场报告。这个苦逼的工作啊！