三十一（1 / 2）

宁江油田“剥离非主体”的改革动作是迅猛的。最先从主体剥离出去的是公检法，这三个部门从油田剥离后，也没有归属到营北市政府管辖，而是直接由辽金省的相关部门领导，比如原来的宁江油田公安局，还保留与营北市公安局平级的正处级待遇，名称改为“辽金省宁江公安局”，归省公安厅领导；法院和检察院也分别改为“辽金省宁江中级人民法院”和“辽金省宁江人民检察院”。虽然剥离出去了，但原来油田的公检法单位管辖范围不变，经费、待遇方面，背靠着省里这颗大树，不会有风吹日晒的。可以说，离开宁江石油勘探局，公检法队伍所受影响不大。第二批剥离的是文教卫生医疗。由于全国的医疗改革正在酝酿之中，油田医院关系到所有职工就医、报销、医保等太多问题，不是简单把医院推到地方就万事大吉了，所以卫生医疗系统的剥离被按下了暂停键。倒是学校和幼儿园，紧随着公检法系统被从油田剥离出去。与公检法不同，文教系统虽然也成立了与营北市教育局平级的“宁江油田教育培训部”，但这个“教培部”受营北市市政府领导，相当于营北市“第二个”教育局，意味着“教培部”下面的油田中小学幼儿园都彻底归属到地方。仅从收入来说，地方和油田的老师基本工资差不多，但地方是没有奖金的，而奖金收入历来是油田职工引以为傲的地方，几乎与工资相当。归属地方，文教系统所有人的收入锐减一半，再考虑到油田职工的隐形收入，比如物业、水电气暖各单位核销不用个人付钱，节假日福利、旅游、劳保待遇等等，简直从天上掉到地下。

老师们不干了。有几个张罗事的，暗地里在每个学校找一个联络人，联络人负责联系本校老师，等都联系好了，各学校选出几个代表，先是找到“教培部”，“教培部”的领导把球踢到局里；再找局领导，根本就见不到，局办公室给的答复是“领导很忙，说了，按政策办，找也白找。”老师们使出最好一招：罢讲。

这就出现了宁江油田文教史上从来没有的一大奇观：一天早晨，当学生进入教室的时候，竟然见不到一个老师！这场“罢教”，只有幼儿园和高中没有参与，高中老师肩负着高考重任，不敢轻易“罢讲”；至于幼儿园老师，“罢讲联盟”没瞧得起他们，压根就没找幼儿园老师参与。当天，从小学到初中，各个学校上班的只有校长、教导主任等校领导。校长慌了，给几个老师打电话，都关机，立刻向“教培部”报告，“教培部”领导也慌了，马上向局领导报告，局领导听到消息后在电话里直接就把“教培部”的人一顿臭骂，之后“教培部”领导把局长骂他的话再骂给各个学校的校长：“你们都是死人吗这么大动静事先一点儿风声都没听说？！”

当然，学生家长的反应比这些领导快多了，也急多了。特别是初三学生家长，孩子马上就中考了，听到老师“罢讲”的消息，都坐不住板凳了，一分钟都不敢耽搁，根本不用人召集，都奔向局机关大楼。他们清楚，这个事找“教培部”没用，只有局长出面才能解决。

这时候局长果然出面了，安抚大家都回去上班，局里保证老师很快就能返校，不用担心孩子上不了课。家长们能怎么办？都是油田职工，后面都有单位管着，总不能也象老师们那样，围在大楼下不上班吧？等家长们逐渐散了，局长马上通过“教培部”，约见了“罢讲代表”，经过双方面对面的交锋，最后局长承诺：学校归属地方后，老师们五年内享受与油田职工同等待遇，“油田职工发奖金，你们也发；油田职工发福利，你们也同样有份儿，保证一分不少。但我只能保你们5年！5年之后油田变成啥样？谁也说不好，所以我只能做到这。如果觉得不行，那你们就接着闹。”

几个代表互相看了看，似乎也没有更好的解决办法了，一个代表说：“局长，这个安排我们接受了，但您就说说...”局长一摆手：“这个不可能形成文件的。但你们放心，我说的话，秘书都记下了，主管文教的副局长，还有你们‘教培部’的领导都在，咱这个也不能叫成‘谈判’，就是‘局长办公会’，会后形成会议纪要。即使过两年我离开宁江石油勘探局，新局长来了，他也得认账。”

这场“罢讲”风波就这样结束了，老师们还回去上课，学校归属地方的一系列步骤正常往下走。两个月之后，有两个校长被撤职，当时带头联络的老师和几名“代表”，都被以各种理由清出了教师队伍。

当中午儿子兴高采烈地给他们讲学校“乱成一锅粥”的时候，王静有些惊讶：“你没跟同学们乱闹吧？亮亮，咱马上中考了，老师不来，自己也得学习啊。”肖国梁说：“要不下午亮亮就在家自习吧。”王静说：“对对对，老师不在，教室里有调皮捣蛋的孩子一闹，还不如在家呢。”

王静进了医院就开始忙，根本不知道出了这么大的事，反倒是肖国梁，上班不久就听说老师“罢讲”了，也看到院里有人往局里跑。他从心里不认可“闹”这种方式。在他看来，不能因为改革动了谁的“奶酪”，谁就要闹上一闹，更不能“哭的孩子有奶吃。”王静就笑他：“你们钻采院是油田主体单位，剥离也轮不到你们，所以你在这说风凉话。如果哪天轮到我们医院剥离了，你说我去不去闹？”“你也想闹？” 王静笑了：“闹啥，大家还盼着被剥离呢，现在我们医院给油田做了多少义务劳动？医药费诊疗费手术费什么的都是局医务处定的标准，医院自己不能调价；油田职工看病我们根本收不到钱，都是各个二级单位统一结算，局里年底再给医院划拨，完全是计划经济那一套，我们大夫护士有啥积极性？人家营北市人民医院里大夫护士，都比我们挣的多。还有，咱们的职称评比都是在石油系统里评，高工指标少之又少，连我们副院长都评不上高工。地方医院是全省范围内评，指标多，只要你论文够数，答辩过得去，基本都能评上，市人民医院里我的同学早就是正高了。”王静看了看肖国梁，又说道：“即使医院黄了，我也不怕，自己开诊所挣的更多。你呢，钻采院不要你了，你能干啥？”

“我能干啥？啥也干不了。”肖国梁说的是实话，这些年，自己似乎围着采油工艺转，但和那些石油专业出身的比，他的理论和现场经验都不够用。计算机软件开发？他会的那些编程手段早就过时了，再说，软件编程是吃“青春饭”的，有几个过了四十岁还干程序员的？一想到这些他就有紧迫感，但一走进办公室，看到卫大猛、刘姐这些人，除了年龄比他大，其他方面都不如他，人家一个个仍然活的清闲自在，又觉得自己这么轻松的“混”，也没啥不好的。

吃晚饭时，王静和他说，今天嫂子给她打电话，想让肖国梁帮着找找人，在“四友大厦”租个柜台，卖羊毛衫。肖国梁问：“你嫂子不是在报社吗，咋有功夫租柜台卖羊毛衫？”

原来，王钢的老婆，也就是王静的嫂子，也下岗了。王钢老婆在《宁江石油报》图文编辑部下属的一个小照相馆上班，照相馆只有三个员工。现在市面上的照相馆都摇身一变，成了“摄影工作室”或者“化妆影楼”，推出婚纱照、艺术照、儿童照等各种服务，用的相机都是数码的。而王钢老婆这个小照相馆，还是十几年前的老一套，相机还是胶片的，三个人只会照相、洗相，照相也是简单的黑白照、彩照、身份证照什么的，平常没什么顾客光顾。三个人工作轻轻松松倒也愉快，除了奖金没有一线工人高，其他方面都不差。没想到油田开始剥离非主体，报社划到主体里，他们的小照相馆，属于“主体里的非主体”，被报社剥离出去了。和他们一同被剥离的，还有图文编辑部下属的复印打字社、音像社等几个小单位。摆在他们面前的有两条路：一个是他们自己找下家，如果自己能找到接收他们的油田主体单位，他们通过工作调动，还继续呆在油田，只不过换个工作。王钢老婆除了会照相，别的啥也不懂，又没啥门路，所以找了一圈，也没有单位愿意接收她。第二条路，买断工龄，与油田解除工作关系，油田补偿你一笔钱，退休以后还可以正常领工资。第一条路走不通，第二条路还能拿到钱，三个人琢磨来琢磨去，都选择买断工龄，王钢老婆拿到手十多万块钱。“这是卖身钱。”王钢老婆晃荡着银行卡说，心里还没顺过劲儿，生气地对王钢说：“人家老公有点儿能耐的，早就给老婆换个地方了。油田这么大，就容不下我一个人？”

不用上班了，手里还拿着一笔钱，想想油田对自己也算够意思，地方下岗、买断的，才能拿几个钱？王钢老婆呆在家里，开始还挺高兴的，但过了半个月，就觉得没意思。才四十二三岁，身体好精神头足，就这么整天呆着，人不得呆坏了？王钢两口子就琢磨干点儿啥，十多万的买断钱，手里也有点儿闲钱，做点儿小生意，有个事干还能挣点儿钱，不比闲呆着强？正好有关系能弄到boss羊毛衫，两口子就想弄个柜台卖boss衫。朋友弄来的货当然是仿的，仿的就仿的吧，就当仿的卖，价格低样式好，肯定有人买，关键是在哪卖！两口子想来想去，最容易卖货的地方就是“四友大厦”，只要能进“四友大厦”，啥货都不愁卖！

“这不就想到你了。哥和嫂子的意思，让你找找刘力，这点儿小事，对于刘力那样的大老板来说----”肖国梁没等王静说完，就打断了她：“你觉得是小事，我觉得是大事。我可不愿去求他。”王静不高兴了：“咋是大事？那么大商场，就没有咱一个柜台的地方？再说，咱是租，给租金，他租别人不也是租？你俩这么多年的交情，你张回嘴求求他，有啥不好意思的？”