第146章 猎头公司（1 / 2）

“给我一个星期时间。”

“等你好消息。”

达成共识，苏芷晴洒脱离开，只留下淡淡的香水味，客套话更不用说，一切等合作完再嘘寒问暖聚个餐也不晚。

刘丽芬弱弱的问了一句：“男朋友，让她帮忙找技术员要花钱的吗？”

“你觉得呢？”

“要吧，总不可能免费帮忙。”

“真聪明。”

“那他们要收多少钱，是按一个人头来算的吗？”

刘丽芬问的问题都非常直白，换一个人估计就被陈景旭无视了。

“猎头公司收费方式主要有三种，一是按过程收费，二是按结果收费，三是打包收费。”

“啥是过程收费？”

“我看看。”

陈景旭也不知道从哪里拿出一份猎头介绍：“过程收费第一部分就有咨询服务，就是像我刚才跟她的谈话，可能人选还没招聘到位呢，服务费已经收了一大半了，报价是人选年薪的30%以上，分步骤分阶段付费，保用期一般是6个月。”

刘丽芬目瞪口呆：“不会吧，刚就说几句咱们就要付钱给她，那她赚钱也太容易了吧？”

“是啊，不过问题不大，主要是找他们方便，而且都是一步到位的专业员工，省的自己去找人的麻烦。”

“那到底要多少钱，要不要1000块一个人？”

“咳咳，媳妇儿，远远不止1000啊，人选到岗收钱，佣金是12个月薪水的20%，简单说就是他们招进来的员工工资，他们就每个月收2000。”

“那不是多？”刘丽芬震惊的有些可爱，这就是苏芷晴猎头公司的标准收费。

算高吗？

其实还算好。

因为国内一般上点规模的猎头公司收费都是年薪的30%以上，最低收费在4万左右，服务能力不高的，那就没准了，可能15%都敢开，但是那种他们能不能招到人，得碰运气。

“那当猎头一个月不是可以赚很多钱，男朋友，要不咱们自己招聘咯，太贵了。”

刘丽芬心疼钱，毕竟她省吃俭用习惯了，现在见到别人这么轻松就赚到她男朋友的钱，她不乐意啊。

“没事，提前找到人，可以提前把这个钱赚回来。”

“好吧。”

刘丽芬嘴上说好吧，心里很不情愿的，她心里暗暗打定主意，回到办公室刘丽芬就要上网研究一下猎头是怎么工作的，她作为人事部经理，一定要帮公司找到有能力的人。

刘丽芬一直想为公司做点什么，入职以来一直都是平淡无奇，没有什么业绩，所以她心里就萌生了自己做猎头的想法。

陈景旭都没想到刘丽芬这么在意，那究竟什么样的人适合去做猎头？